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Mentions Légales

Éditeur du site

LILIGENCE RH
Micro-entreprise – RH & Administratif externalisé

Fondatrice : Céline REVILLON

Adresse : 18, Rue Eugène Gaudefroy - 62710 COURRIERES
Téléphone : 06 81 86 61 88
E-mail : admin@liligencerh.fr

SIRET : 105 436 737 00016
Code APE : 82.11Z

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Activité

Liligence RH propose des prestations de services externalisées destinées aux artisans, TPE et PME :

  • accompagnement administratif,

  • assistance RH,

  • gestion documentaire,

  • prépaie,

  • organisation administrative,

  • soutien opérationnel aux dirigeants.​

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Statut juridique

Micro-entreprise soumise au régime de la franchise en base de TVA conformément à l’article 293 B du CGI.

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Hébergement du site

Wix.com Ltd
40 Namal Tel Aviv St.
Tel Aviv 6350671 – Israël

Site : https://fr.wix.com

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Propriété intellectuelle

L’ensemble du contenu présent sur le site Liligence RH (textes, images, illustrations, logo, charte graphique, éléments visuels, icônes, documents téléchargeables, etc.) est protégé par le droit de la propriété intellectuelle.

Toute reproduction, représentation, diffusion ou exploitation, même partielle, sans autorisation écrite préalable est interdite.

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Responsabilité

Liligence RH s’efforce d’assurer l’exactitude et la mise à jour des informations diffusées sur le site. Toutefois, la responsabilité de l’éditeur ne saurait être engagée en cas :

  • d’erreur,

  • d’omission,

  • d’indisponibilité temporaire du site,

  • ou de dommages résultant de l’utilisation du site internet.​

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Protection des données personnelles

Les informations collectées via les formulaires du site sont utilisées uniquement dans le cadre des échanges commerciaux et de la relation client.

Aucune donnée personnelle n’est vendue ou cédée à des tiers.

Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez :

  • d’un droit d’accès,

  • de rectification,

  • de suppression,

  • et d’opposition concernant vos données personnelles.

Pour exercer ces droits :
📧 admin@liligencerh.fr

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Cookies

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  • d’améliorer l’expérience utilisateur,

  • de mesurer l’audience,

  • et d’assurer le bon fonctionnement du site.

L’utilisateur peut à tout moment modifier ses préférences via les paramètres de son navigateur.

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Droit applicable

Le présent site est soumis au droit français.

En cas de litige, les tribunaux compétents seront ceux du ressort du siège social de l’entreprise.

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